


近日,贵州省人民政府发布《关于进一步促进贵州省乡村医生队伍专业化规范化发展的政策措施》的通知(以下简称《通知》)。
通知中提到,严格准入退出。新招聘的乡村医生,应当具备执业(助理)医师资格;不满足上述条件的,可在中等以上医学专业学历人员或经培训达到中等以上医学专业水平的人员中招聘,经岗前培训合格后注册办理乡村医生执业证书。县级每 2 年对未取得执业(助理)医师资格的乡村医生开展从业情况考核,考核不合格且逾期未提出再次考核申请或经再次考核仍不合格的,注销执业注册并收回乡村医生执业证书。
2025 年,省级制定乡村医生从业情况考核实施细则,基本完成村卫生员分流转岗;2026 年,乡村医生大专及以上学历占比达到 60%;2027 年,乡村医生队伍学历、年龄等结构优于全国平均水平。
因此,不具备相应资质或考核不合格的村医,未来将被分流、转岗或清退。
无独有偶,今年 3 月下旬开始,某地就制定了「低学历临聘人员清退计划」,预计清退县直医疗机构 300 余人。早在去年,该地就清退了 501 名低学历、低职称临聘人员。
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