低调生活（资料图）

故事二

还有一种情况是，自己的项目没那么重要，自己的地位也没那么重要，但是偏偏一定要创造高调效果，引人注意，这看起来简单，实际操作起来危机四伏。

原来我们有一个咨询公司，帮我们做一些客户活动什么的，效率不是很高，但是他们老板在活动当天一定衣着光鲜地来到现场，紧紧跟在我们公司CEO身边，甚至和CEO谈笑风生。这就把我们公关部的老板气死了，老板对我们说，那个那个谁，我要是再看见她在这里出现，就休了他们公司，再不给他们生意。

我就对那家公司的人说，让你们老板注意点，过来可以，但是别再跟我们CEO谈笑风生了。

后来他们老板有所收敛，但生意还是丢了，这是后话。另外一家公司的老板的做法是，每次活动穿上工作服，跟工人一起搬桌子，调灯光。我们老板见了，笑得合不拢嘴，“好啊，乔治，干得好，谢谢啊。”

这里面的道理非常简单，就是你尽量去参加本身就高调、你的位置也高调的工作；如果事情本身达不到高调，你却花很多精力试图放在工作以外的地方高调，那风险真是太大了。作为商务人士，没机会在工作上高调时，要耐得住寂寞。

最近有一些职场畅销书，比如唐竣先生的《我的成功可以复制》，在我看来是一种危险的误导。很多人会忽视这样一个问题，那就是：唐先生太成功了，成功得连他的老板都不得不向他有所屈服，这是我们平常人做不到的。你要是像唐先生那样在社会上出名，你的老板早就让你死上十回了。你要是想墙里开花墙外香，你就要先把墙里的事搞定。

我有一个坚定的信条，就是要高调工作，低调生活。因为，生活上，你本来就没太多资格高调，你要像明星那样每天在新浪微博上告诉大家诸如“我的猫今天病了”，“昨天没睡好，有点咳嗽”，也不会有人理你——买点药给自己和自己的猫一起吃了吧。（作者现为某500强企业中国公关传播总监）