大学毕业后，我决定留在这个大城市闯荡，几经周折，终于在一家德国房地产公司谋到了职位。

我应聘的岗位是策划，工作一段时间，我的能力得到认可。经理看似无意地对我透露：年底公司有人事变动，会给有能力的年轻人一些机会。

策划部副主任的位置一直空缺，我心动了。正好有一批期房马上投入销售，主任命我们三天后拿出方案。我暗暗下决心，这次一定要夺魁。果然，三天后，主任看了我们各自的创意，对我的设计赞不绝口。

分公司的经理对我的创意也很满意，只等下周一总部的德籍老总审查了。我感觉自己稳操胜券，自然激动不已。

周一早上八点半，会议准时开始。我先把资料给每位领导发了下去，然后在大屏幕上解说自己的设计，台下的老总不住点头，我狂喜：看来我升职有望。

下午，主任对我说：“你的设计通过了，经理决定奖励你两万元。”我心里一凉：不是要给我升职吗？主任看出我的疑惑，语重心长地说：“你的设计很好，说明你很适合做这项工作。至于升职，经理说，你暂时还不具备那个能力。”我急问：“为什么呢？”主任说：“那天你发资料时，每发一张，就用大拇指蘸一次唾沫，德国老总认为你暂时还不能担任领导的职务，因为领导必须注重所有的细节。”

我目瞪口呆，是啊，我平时就有这样的习惯，翻纸张的时候喜欢蘸唾沫。

就是这个细节，我失去了一次升职的机会，也给我上了很好的一课：想在职场成功，必须注意细节。经过努力，三年后，我直接升职到主任。

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